东莞怡丰锁业发布最新招聘启事，诚邀有志之士加入我们的团队。我们是一家专业的锁具制造企业，现因业务拓展需要，诚邀各类专业人才共同推动公司的发展。我们提供良好的工作环境和广阔的发展空间，欢迎有相关经验的人士踊跃报名，共同创造锁业新篇章。详情请联系我们或访问公司官网查看招聘信息。

本文目录导读：

1. 公司概况
2. 最新招聘职位

公司概况

东莞怡丰锁业，坐落于制造业繁荣的东莞市，是一家专业从事锁具研发、生产与销售的高新技术企业，多年来，我们凭借卓越的产品质量和精湛的工艺技术，赢得了广大客户的信赖与赞誉，随着业务的不断扩展，我们现在诚邀各类优秀人才加盟我们的团队，共同开创美好未来。

最新招聘职位

1、锁具研发工程师

职责：

（1）负责锁具产品的研发设计，持续优化产品性能；

（2）参与新产品的立项、设计、打样、测试、改进等全过程；

（3）负责编制相关技术文档和标准化工作；

（4）解决生产过程中的技术问题。

要求：

（1）机械、电子等相关专业本科以上学历；

（2）熟悉锁具制造工艺流程，具有相关工作经验者优先；

（3）熟悉CAD、SolidWorks等设计软件；

（4）具备较强的团队协作精神和创新意识。

2、生产经理

职责：

（1）负责生产部门的日常管理，确保生产计划的实施与完成；

（2）协调解决生产过程中的问题，提高生产效率；

（3）负责生产现场管理和安全生产工作；

（4）参与制定生产相关管理制度和流程。

要求：

（1）本科以上学历，机电、管理等相关专业；

（2）具有生产管理经验，熟悉制造业生产管理流程；

（3）具备较强的组织、协调和管理能力；

（4）具备良好的团队合作精神和抗压能力。

3、销售经理

职责：

（1）负责公司产品的销售与推广，制定销售策略和计划；

（2）负责销售团队的管理与培训，提高销售业绩；

（3）负责客户关系维护与拓展，建立长期合作关系；

（4）分析市场趋势，为公司业务发展提供建议。

要求：

（1）本科以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；

（2）具有销售经验，具备良好的沟通能力和谈判技巧；

（3）具备较强的团队协作精神和领导能力；

（4）对市场动态和行业发展趋势有敏锐的洞察力。

4、品质管理专员

职责：

（1）负责公司的品质管理工作，制定品质管理制度和流程；

（2）负责监督产品质量，确保产品质量符合要求；

（3）负责处理品质事故，分析原因并提出改进措施；

（4）参与供应商质量管理。

要求：

（1）本科以上学历，质量管理、机械等相关专业；

（2）熟悉质量管理体系和相关标准；

（3）具备较强的沟通协调能力和团队协作精神；具备良好的质量意识和创新意识。 5. 人力资源专员 职责： （1）负责人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等； （2）负责公司员工关系的协调与处理； （3）参与制定人力资源管理制度和流程。 要求： （1）人力资源相关专业本科以上学历； （2）熟悉人力资源管理理论和实务操作； （3）具备良好的沟通能力和组织协调能力； （4）具备较强的责任心和敬业精神。 三、招聘流程 1. 投递简历：请将个人简历发送至我们的招聘邮箱； 2. 简历筛选：我们的人力资源部门将对收到的简历进行筛选； 3. 面试：通过筛选的候选人将接到面试通知，进行面对面或电话面试； 4. 录用：通过面试的候选人将接到录用通知，并办理入职手续。 四、福利待遇 1. 薪资待遇：我们提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和经验给予相应的薪酬； 2. 社会保险：公司为员工购买社会保险； 3. 住房公积金：公司为员工购买住房公积金； 4. 带薪假期：员工享有带薪年假、病假等带薪假期； 5. 培训与发展：公司提供丰富的培训资源，助力员工职业发展。 五、联系方式 请将个人简历发送至招聘邮箱：[邮箱地址]。 东莞怡丰锁业期待您的加入，共同发展，共创辉煌，我们深知人才是企业发展的核心动力，我们将为您提供良好的工作环境和发展空间，欢迎有志之士加盟我们的团队，共同开创美好未来！